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Lunes a Viernes 9:00 a 19:00 hrs.
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Maestría en Competencias Gerenciales en Enfermería

Una de las mejores Mestrías para Enfermería en el país. Primeras sesiones en línea

¡NUEVO POSGRADO!

Inicio: 12 de Septiembre de 2020

Incorporación hasta Sábado 24 de Octubre de 2020

2 Años

Modalidad: Semi-Presencial

Día y Horarios: Dos sábados al mes, cada 15 días de 9:00 a 17:00 hrs. durante 4 Semestres.

Dirigido a: Licenciadas(os) en Enfermería con Cédula Profesional.

Estudios de Posgrado de Excelencia | EP de México

Es una Institución de Educación Superior ESPECIALIZADA al Sector Salud, durante 18 años hemos contribuido a la formación de mas de 10,000 profesionales del Área de la Salud en temas diversos como: Administración, Gerencia, Calidad Total, Re-ingeniería de Procesos, Salud Publica, Epidemias y Pandemias, Medicina Antienvejecimiento, Certificación de Hospitales entre muchos otros temas que nos marcan como una Institución LIDER y REFERENTE en la Educación Continua del Sector de la Salud en toda la República Mexicana.

Objetivo General

Formar profesionales con competencias gerenciales para incidir en el ámbito de los servicios en enfermería, con una preparación sólida, disciplinar, metodológica y estratégica para el desarrollo e implementación de propuestas y proyectos de gestión, tanto de procesos como de recursos, que contribuyan de forma innovadora a la solución de los problemas en los distintos ámbitos de alta dirección desarrollada en las áreas de la práctica enfermera, dentro de las Instituciones de Salud y en los tres niveles de atención, haciendo uso de los más actuales modelos y procesos innovadores así como, de la investigación y metodologías basadas en la evidencia con la finalidad de contribuir a mejorar dichos servicios con una actitud de respeto a la salud y servicio al paciente.

Perfil de Ingreso

El aspirante a ingresar a la Maestría en Competencias Gerenciales en Enfermería que ofrece EP de México, deberá ser un profesionista titulado, con estudios profesionales, actitud para investigar problemas administrativos y sociales, con interés de desarrollar competencias gerenciales, formulación de protocolos de manejo y gestión administrativa, dispuestos al debate de conocimientos para generar propuestas de solución de desarrollo y crecimiento de las organizaciones públicas y privada.

Perfil de Egreso

Conocimientos de:

  • Identifica los principales y más actuales modelos y sistemas de gestión aplicables a un programa, proyecto, guía o protocolo para el cuidado de enfermería.
  • Reconoce los elementos del comportamiento organizacional y del servicio de enfermería.
  • Identifica las características de la Alta dirección y organización de los servicios de enfermería.
  • Maneja los principales conceptos y características de los sistemas de gestión de calidad en servicios de enfermería y de la auditoría hospitalaria en enfermería.

Habilidades para:

  • Aplica modelos de gestión estrategia para el manejo de procesos y recursos.
  • Aplica los conocimientos gerenciales en las áreas responsables de los cuidados holístico de la persona, de la familia y de la comunidad, considerando las diversas fases del ciclo de la vida en los procesos de salud enfermedad.
  • Aplica los elementos teóricos y prácticos para ejercer liderazgo dentro del ámbito gerencial y administrativo en enfermería.
  • Maneja metodologías basadas en la evidencia y en la investigación científica para la solución de problemas en el ámbito de la gestión integrada de procesos y recursos.
  • Promueve el proceso de aprendizaje permanente con personas, grupos y comunidad en la promoción del auto cuidado y estilos de vida saludables considerando el valor de la salud y en relación con su medio ambiente.
  • Maneja herramientas para la negociación y toma de decisiones.
  • Cuenta con una visión estratégica de los procesos gerenciales y administrativos en el ámbito de las prácticas en enfermería.
  • Gestiona de forma autónoma nuevos servicios gerencia de enfermería.
  • Muestra capacidad de comunicación como proceso social considerando los principios de este.
  • Muestra capacidad para resolver conflictos de manera respetuosa y asertiva.
  • Planifica y organiza el proceso administrativo enfermero de manera eficiente.
  • Maneja las tecnologías de información y comunicación como herramientas para la gestión y gerencia del proceso enfermero.

Actitudes de:

  • Tiene en su práctica un enfoque estratégico y dirigido al paciente.
  • Tiene una visión emprendedora e innovadora.
  • Trabaja dentro del contexto de códigos éticos, normativos y legales de la profesión.
  • Coopera en equipos inter y multidisciplinarios interactuando de manera asertiva para resolver las necesidades de salud.

Programa Académico

1º Semestre

  • Administración de los Servicios de Salud
  • Proceso de Atención de Enfermería PAE y Gestión del Cuidado
  • Calidad del Servicio como Instrumento de Mejora
  • Enfermería de Salud Pública: Vigilancia Epidemiológica y Gerencia
  • Tecnologías de la Información en Enfermería

2º Semestre

  • Administración y Gerencia de Servicios de Enfermería I
  • Sistemas de Gestión de la Calidad en Servicios de Enfermería
  • Comportamiento Organizacional de Instituciones Sanitarias y de los Servicios de Enfermería
  • Comunicación y Negociación
  • Investigación en Enfermería I

3º Semestre

  • Administración y Gerencia de Servicios de Enfermería II
  • Auditoria con enfoque de Sistemas I
  • Gerencia y Liderazgo en la Atención en Salud
  • Responsabilidad Profesional y Legislación en Enfermería
  • Investigación en Enfermería II

4º Semestre

  • Alta Dirección y Gerencia de los Servicios de Enfermería
  • Auditoria con enfoque de Sistemas II
  • Callidad y Seguridad del Paciente
  • Práctica Clínica
  • Elaboración de Proyectos (Seminario de Tesis)

*Para acreditar la maestría se requieren realizar prácticas hospitalarias administrativas

RVOE

RVOE ACUERDO 155 CON FECHA 20 DE FEBRERO DE 2020.

INSTITUCIÓN INCORPORADA A LA SECRETARÍA DE INVESTIGACIÓN, INNOVACIÓN Y EDUCACIÓN SUPERIOR - SIIES, DEL ESTADO DE YUCATÁN.